0836-38-8600
お問い合わせ

お知らせ

NEWS&BLOG

HOME > お知らせ > [メディア]HRsessionにて代表井本&学生さんとの対談が公開されました

NEWS&BLOG 一覧

[メディア]HRsessionにて代表井本&学生さんとの対談が公開されました

HRsessionにて、弊社代表の井本の記事が公開されました!

HRsessionの【学生×経営者】の対談コンテンツ。

学生と経営者が意見交換しながら相互理解を深めるコンテンツに弊社代表の井本が掲載されました。

 

学生視点での質問もあり、井本のことを更に知っていただけるような内容となっています。ぜひこちらからご覧ください。

 

│飛び込む、やり切る、感謝する。  “成し遂げたいこと”を見つける秘訣とは。

https://www.hr-session.jp/kichinan

 

キチナングループのはじまりからインタビューしていただき、キチナングループがここまで広がった理由、キチナンの価値観、就活生へのメッセージをお話させていただいています。

弊社代表の井本が考える、成長する1年目の社員の特徴もお話させていただいております。

 

インタビューをしていただいた学生の方から「社員の皆さまの人の良さを魅力としてあげられる理由を痛感いしまし最後に井本様に教えていだい1年目の極意についても、是非今後に生かさせていきます!」とメッセージをいただきました。ありがとうございます。

 

少しでも読んでいただいてキチナンについて知っていただけると、井本の想いを知っていただけると嬉しいです。

ぜひ、ご覧ください!

 

│HR session

学生と企業は、もっと分かり合える。
でも、お互いが本音で話せる機会はほとんどない。

HR sessionは、学生と企業がフラットに語り合うことで相互理解を深め、就職・就労に関する学びや気づきを提供されています。

新卒採用のミスマッチを減らすために様々な経営者の方にインタビューされています。

ぜひご覧ください。

 

この度は素敵な機会をいただきありがとうございました!

[吉南運輸]山野井5・6・7・8号倉庫起工式を執り行いました!

この度、令和4年5月20日(金)吉南運輸株式会社 山野井倉庫にて、新たに4棟の倉庫を建設いたしますので起工式を執り行いました!

 

新倉庫は2022年9月竣工予定です。

引き続き、ご指導ご支援を賜りますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。

計画敷地:山口県山陽小野田市山野井11401-6

 

 

 

 

 

 

 

起工式の設営班の皆さま、早朝の設営、ありがとうございました!

 

皆さまのおかげで、段取りよく起工式を執り行うことができました。

 

安全・衛生・品質管理の徹底のほど、よろしくお願い致します。

近隣の皆様、しばらくの間ご迷惑をお掛けしますこと、この場を借りまして心からお詫び申し上げます。

 

 

 

文章・写真:吉南運輸株式会社 佐伯

[採用]2022内定者紹介Vol.4

キチナングループでは、就活中の学生さんに、キチナンがどんな会社かを知っていただくには、メンバーやそこで働く姿勢を知っていただくことが一番の近道であり、私たちグループへの理解に繋がるのではないかと考え、今年4月に新卒入社した2022新卒メンバーにインタビューをしています。

 

 

【プロフィール】

八尋さん-西南学院大学


2022年4月入社 / 福岡県出身

 

 

ーー自分をハッシュタグ4つで表してください

#好奇心旺盛、#早歩き、#ツボが浅い、#色で例えるとオレンジ

 

ーー就活を始めた時期は?

2020年6月

 

ーー内定をもらった時期は?

2021年4月

 

ーー見ていた業界や業種

就活の軸に合う企業で探していたため、業界は絞らずに様々な業界を見ていました。

 

ーー就職活動の軸・就活終了の決め手は?

 人の役に立てることです。アルバイトや日常生活を通して周囲の人に感謝されることが嬉しいと思い、仕事でも感謝しあえる環境があればやりがいを見出せると考えたからです。自分の就職活動の軸に合っている会社か、その会社に入って悔いはないと思えるかの2つを基準にし、それらを満たすことができれば就職活動を終える予定にしていました。

キチナングループへのキメテは、どの事業部も社員さんが周囲を気遣いながら仕事をしていると知って、お互いが助け合える環境で働きたいと考えたためです。

 

 

ーーオススメのリフレッシュ方法を教えてください

週に1日は就活をしない日をつくること。毎日就活のことを考えていると気分が落ちてしまうので、週に1~2日は完全に就活をせずに、好きなことをして過ごすことでまた頑張れるからです。

 

 

ーー内定承諾後はどんなことをしていましたか?

まずは、自動車学校に通っている最中だったため、免許を取りました。その後は、働く際に役立つ資格試験の勉強に取りかかりはじめました。内定が出て半年たった10月にはロジスティクスオペレーション3級という試験も会社の取得補助を使用して取得しました!

 

 

ーーこれからのビジョン

お客様に信頼していただける営業マンになるために現場で各営業所の倉庫の特色について学ぶこと!

 

 

ーー就活に悩める学生さんに応援メッセージを!

どの企業の選考を受けるのが良いか迷うことがあるかもしれません。少しでも気になる企業があれば迷わず説明会に参加したり選考を受けた方が良いです。最終的に入社するのが1社でも入社するための選択肢は多いほうが、自分にとって本当に入社したいと思える企業を選びやすいです。多くの企業の選考に参加すると、スケジュール管理やタスク管理が大変ですが、それを理由にせずどんどん挑戦し続けてほしいです!

 

 

ーー八尋さん、ありがとうございました!

いつも細かい所まで確認をしてくれ、採用パンフレット作成でも強みを活かしてくれた八尋さん。配属先は地元福岡から飛び出して大阪にある倉庫事業部に決まりました。まずは基礎をしっかりとつくり上げ、社員にもお客さまにも信頼される社会人になってください!

(キチナングループ 採用担当)

 

 

▼キチナングループでは2023新卒採用を実施しています。

気になっていただけた方はコチラの記事からエントリーしてください!

マイナビ2023にも掲載中です!

 

 

▼インスタグラム、Twitterも更新中!

 

 

▼代表井本はこちらから発信中!

 

 

interview,text and photo:22新卒八尋さん、グループ経営サポート部 藤野ひかる

[採用]22新卒フレッシャーズキャンプを開催しました

こんにちは。採用担当の中谷です。

入社式終了後より4月7日(木)までフレッシャーズキャンプと題して新入社員研修が実施されました。

 

研修では「ビジネスマナー」「チームワーク」「キチナングループについて」など多くのことを社内の講師陣、また外部からも講師をお招きして学んでいきました!

 

ビジネスマナーでは、「身だしなみ」「コミュニケーション」「話し方」「電話応対」「敬語」「指示・報告・連絡・相談」「来客応対」「他社訪問」「ビジネス文書・ビジネスメール」「会食」「冠婚葬祭」「お見舞い」と、社内・社外で役に立つ内容が盛りだくさん。講師陣の具体的なエピソードを交え、実践形式で取り組んでいきました!

 

また、講義型の研修だけでは感じにくい「チームワーク」を発揮するアクティビティも実施。一人ひとりそれぞれの特性があるため、キチナングループでは社員がEGを受験します。その特性を自分自身、チームメンバーが理解することで、強みが最大化され、チームの成果に結びつきます。

 

 

「言われたことをする」「自分の仕事ではないからやらない」「教えてもらえないから分からない」では、社会に出たときに何も解決できません。もちろん、社員も全力で新入社員へ仕事を教えたり、フィードバックをしたりしますが、目の前の課題を「自分のこと」として受け入れること、「主体性」が成長の鍵になります。課題に向き合い、試行錯誤することで成長を一緒に促進させていきます!

 

 

 

今回は講義終了後に振り返りテストを実施。上位3名にフレッシャーズキャンプの感想や、これからの意気込みを聞いてきました!


│研修参加で1番印象に残っていること
アドベンチャーラリーの研修でミッション達成の場合は100ポイント、未達成の場合は0ポイントという、0か100のミッションで自分の班は1つしかクリアできず残りの3つは0でした。終わった後の総括で「いくらポイントが高くても1つでも0があったらダメだよ。今はゲームだからいいけどこれが仕事だったらどう?」という言葉に考えさせられ、キチナングループでも「お客様の評価は〇か×しかない」という言葉があるため、印象に残りました。

 

昔からテストは得意というか点数はとれてはいましたが、今回まさか1位を取れるとは思ってなかったので、驚きました!実用的なものをプレゼントされるのが嬉しくて、今回いただいたものも日常で使えるものだったので、非常にうれしかったです。早速、仕事で使わせていただいています!!

 

│これからの意気込みをどうぞ!
時間と正確性を意識して取り組んでいきます!あとは、持ち前の明るさを生かして元気な挨拶を徹底します!!

 


│研修参加で1番印象に残っていること
同期の柿原さんの「わかるとできるは違う」という言葉です。多くの先輩方、講師の方々から様々なお言葉をいただきましたが、そのなかでも柿原さんのこの言葉は直近で実感しました。テストでは二位という順位をいただきましたが、やはり、実践するとなると初めての名刺交換は上手くいきませんでした。渡すタイミングに戸惑い、姿勢なども難しく感じました。その時、柿原さんの言葉を身にしみて感じました。

 

本当は全テスト満点で一位をとりたかったので正直、悔しいです。(満点をとるという目標は早い段階で散りました笑)ですが、今回学んだこと、間違えた部分を復習し仕事で実践していきます。いただいた景品がちょうど欲しかったもの(モバイルアクセサリをまとめるケース)なので、嬉しいです!常に持ち歩いています。

 

│これからの意気込みをどうぞ!
自分ひとりの行動や言動が会社の印象を左右することを忘れず、笑顔で爽やかな挨拶や返事を意識します。ふとしたときに今までの癖がでてきそうなので、仕事も私生活でもいい習慣を心がけます!そして、今はとにかく目の前の仕事に全力で取り組みます!!

 


│研修参加で1番印象に残っていること
メール作成の方法定型文が、聞いたこともない単語の羅列でびっくりしたことです。拝啓・謹啓・敬具・敬白など、上と下が決まっているということも初めて知ったことでした。河内山さんに万能に使えるシリーズを教わり、僕もこれだけ覚えておこうと思ったのが印象に残っていることです。振り返りテストが多かったことは正直大変でしたが、景品をいただけたのでテストが嫌だった気持ちが飛びました(笑)

 

│これからの意気込みをどうぞ!
ひとつひとつを確実にこなしていくことと手を抜かないことです。

 

 

 

みなさん、研修お疲れさまでした!4月8日(金)からはそれぞれの配属先へ出勤し、すでに実務にあたってくれています。これからの成長を楽しみにしています!

 

text:経営サポート部 中谷、22新卒 荒木・間中・山川

[採用]2022年度キチナングループ入社式を開催いたしました

こんにちは!

採用担当の中谷です。

 

 

 

 

2022年4月1日 山口グランドホテルにて2022年度キチナングループ入社式を開催しました。
2022年度はキチナングループに14人を新入社員として迎えることができました!

 

 

 

 

 

 

当日はマスク着用、換気やアルコール消毒も徹底しながらの実施となりましたが、

14名全員の参加でこの日を迎えることができ、

大変うれしく感じております。

 

 

祝辞では、代表の井本より「この3年間は、とにかく、目の前の仕事にがむしゃらに取り組んでください」

部長の池田からは「一つひとつを大切に。当たり前に感謝し、仕事に励んでください」という言葉がありました。

入社式後の日報を見ると、とても響いていたようで、現在開催中の研修では早速前のめりに学んでいます!

 

 

吉南株式会社 生産事業部、部長の池田と新入社員5名です!

 

 

吉南運輸株式会社、常務の平井と、新入社員3名です!

 

 

吉南株式会社 倉庫事業部、専務の久保と新入社員2名です!

 

 

清進産業株式会社、社長の井本と新入社員2名です!

 

 

株式会社藤井電業社、社長の井本、部長の岩本と新入社員1名です!

 

 

 

新明機械工業有限会社、社長の楫野と新入社員1名です!

 

 

 

また新入社員の決意表明は新入社員を代表して荒木さんでした。

堂々と明るく元気に決意を述べており、熱意を感じこれからが楽しみです!

 

 

 

 

全員での集合写真です!いい笑顔ですね。

 

 

最後になりますが新入社員のみなさん入社おめでとうございます。
これから感動や困難、嬉しいことや辛いことがあるとは思いますが周囲の先輩方を頼ってください!
共に考え、共に行動し乗り越えていきましょう!

 

 

キチナングループの一員として、これから共に成長してまいります。

皆様、今後ともフレッシュなパワーが加わったキチナングループをよろしくお願いいたします。

 

 

4月1日(金)~4月7日(木)までは合宿研修です。

それぞれ配属先への出社は4月8日(金)からです。

みなさん、入社、本当におめでとう!

 

 

 

text,photo and edit:経営サポート部 中谷充孝

 

[採用]2022内定者紹介Vol.3

キチナングループでは、就活中の学生さんに、キチナンがどんな会社かを知っていただくには、メンバーやそこで働く姿勢を知っていただくことが一番の近道であり、私たちグループへの理解に繋がるのではないかと考え、来年4月に新卒入社を控える2022内定メンバーにインタビューをしています。

 

これから数回に分けてメンバーを紹介し、彼らのインタビューを通して、キチナンのカルチャーや働き方・社風などをお伝えできればと思っています!

 

 

【プロフィール】

山川さん-北九州市立大学


2022年4月入社予定 / 山口県出身

 

 

ーー自分をハッシュタグ4つで表してください

#マイペース #ハンバーグ #物欲高め #断捨離苦手

 

ーー就活を始めた時期は?

2020年8月(3年次)

 

ーー内定をもらった時期は?

2021年3月(3年次)

3月に社長との懇親会に参加して、そこからは猛スピードで選考進んでいきました!怒涛の3月でした。

 

ーー見ていた業界や業種

不動産業界、インフラ業界

 

ーー就職活動の軸・就活終了の決め手は?

 

人の活動を支えられる。様々なことに挑戦できる。これを軸に就職活動をしていました。

最終的なキメテについては、特に決めていませんでした。とにかく、一つ一つの出会いを大切にしていたので、最後の最後は直感を信じました。

 

 

ーーオススメのリフレッシュ方法を教えてください

自然に向かって大声を出すこと。友達と海や山に行って悩みや願望を叫んでいました。やってみると色々と馬鹿らしくなってすっきりします。でも人がいる時は控えましょう!あと、急に大声をだすと目眩がするのでお気をつけ下さい!

 

 

ーー内定承諾後はどんなことをしていましたか?

部活・サークル、資格の取得、長期インターンをしています。悔いのない大学生活、そして入社に向けて準備しています。

 

 

ーーこれからのビジョン

 

営業・現場関係なく活躍し、お客様そして会社に貢献したいです。また、ゆくゆくは経営にも携われるようになりたいです。

 

 

ーー就活に悩める学生さんに応援メッセージを!

 

会社も一期一会だと思います!

出会いを逃さないように、最初は「とりあえず行ってみる」ぐらいの軽い気持ちでどんどん行動していくことをオススメします!

 

 

ーー山川さん、ありがとうございました!

長期インターンでも説明会運営やTwitter運用、さまざまな企画立案など一緒に考え、採用活動を一緒に走ってくれました。山川さんの影響で選考に進んでくれた学生さんも少なくないです。また、社内の情報整備や経営企画に関しても資料作成などを通して多くキチナンについて知り、理解し、考えてくれました。4月からはいよいよ新卒1期生を迎える清進産業株式会社で営業の仕事に挑戦します。山川さんのこれからの成長も楽しみにしています!

(キチナングループ 採用担当)

 

 

 

▼キチナングループでは2023新卒採用を実施しています。

気になっていただけた方はコチラの記事からエントリーしてください!

マイナビ2023にも掲載中です!

 

 

▼インスタグラム、Twitterも更新中!

 

 

▼代表井本はこちらから発信中!

 

 

interview,text and photo:22内定者山川さん、グループ経営サポート部 藤野ひかる

[採用]2022内定者紹介Vol.2

キチナングループでは、就活中の学生さんに、キチナンがどんな会社かを知っていただくには、メンバーやそこで働く姿勢を知っていただくことが一番の近道であり、私たちグループへの理解に繋がるのではないかと考え、来年4月に新卒入社を控える2022内定メンバーにインタビューをしています。

 

これから数回に分けてメンバーを紹介し、彼らのインタビューを通して、キチナンのカルチャーや働き方・社風などをお伝えできればと思っています!

 

 

【プロフィール】

柿原さん-龍谷大学


2022年4月入社予定 / 愛媛県出身

 

 

ーー自分をハッシュタグ4つで表してください

#真面目 #寝るのが好き #野球 #楽観的

 

ーー就活を始めた時期は?

2020年7月(3年次)

 

ーー内定をもらった時期は?

2021年3月(3年次)

 

ーー学生時代に頑張っていたこと

野球を頑張っていました!大学でも頑張っていたら、副主将になっていました!(笑)

 

ーー見ていた業界や業種

インフラ業界

 

ーー就職活動の軸・就活終了の決め手は?

 

社風、仕事内容、人、チームで成果をあげていけるかを軸にしてみていて、自分がここで働くという未来が見えたら(イメージができたら)就職活動を終わりにしようと思ってました。

キチナンに決めたのは、仕事内容や社風などがとても魅力的だったことと、選考を通じて会った社員の方々と仕事がしたいと思ったからです!

 

 

ーー就活生におすすめの愛読書は?

水野敬也さんの「夢をかなえるゾウ」です。夢を叶えられそうな気持ちになります!笑

 

 

ーー内定承諾後はどんなことをしていましたか?

龍谷大学の野球部で副主将をしていたので、特に部活動に集中していました。最後の年は学生コーチとして全国大会までいけました!

 

 

 

ーーこれからのビジョン

1年目から少しずつ経験を積んでいき、倉庫事業部所長から、最終的には部長を任せられる存在になりたいです。

 

 

ーー就活に悩める学生さんに応援メッセージを!

自分を信じること、あとは直感も大事にするといいと思います!

 

 

ーー柿原さん、ありがとうございました!

選考を通じて、柿原さんの真摯さ、誠実さを感じる場面が多くありました。また、持ち前のコツコツと努力を積み重ねることやアイデア力で研修中も場を和ませてくれました。これまでのチーム(野球)で成果を出した経験を活かしながら、邁進していってくれることを期待しています!

(キチナングループ 採用担当)

 

 

 

▼キチナングループでは2023新卒採用を実施しています。

気になっていただけた方はコチラの記事からエントリーしてください!

マイナビ2023にも掲載中です!

 

 

▼インスタグラム、Twitterも更新中!

 

 

▼代表井本はこちらから発信中!

 

 

interview,text and photo:22内定者荒木さん、グループ経営サポート部 藤野ひかる

[採用]2022内定者紹介Vol.1

キチナングループでは、就活中の学生さんに、キチナンがどんな会社かを知っていただくには、メンバーやそこで働く姿勢を知っていただくことが一番の近道であり、私たちグループへの理解に繋がるのではないかと考え、来年4月に新卒入社を控える2022内定メンバーにインタビューをしています。

 

これから数回に分けてメンバーを紹介し、彼らのインタビューを通して、キチナンのカルチャーや働き方・社風などをお伝えできればと思っています!

 

 

【プロフィール】

荒木さん-西南学院大学


2022年4月入社予定 / 福岡県出身

 

 

ーー自分をハッシュタグ4つで表してください

#スポーツ女子#コツコツ努力#素直#笑顔100点

 

ーー就活を始めた時期は?

3年生の7月

 

ーー内定をもらった時期は?

3年生の12月

 

ーー学生時代に頑張っていたこと

アメリカンフットボール部の分析スタッフとして、チームのために常に分析をしていました!
これがチームの勝利を左右するんです・・・。

 

ーー見ていた業界や業種

広告業界、IT業界、物流業界

 

 

ーー就職活動の軸・就活終了の決め手は?

社風、拠点を含め福岡に近いか、社員の方々の雰囲気を軸にしていました!

素直に、自分がその企業で働きたいと思えたら就活を終えようと考えていました。
(事業・社員の方・将来性・自分の成長も含め)

 

 

ーー就活生時代の悩みは?それをどう解決した?

内定者研修での課題発表の様子

 

 

面接で”上手に話さないと”と強く思いすぎて、逆に話せないということが多々あって、これが悩みでした。

面接は、自分という人間を知ってもらうための1つの方法であって、自分の性格や自分の考えていることを伝えるということが1番大切だと気づいたので、”上手に話す”という意識ではなく”自分を知ってもらう”という意識で面接に臨んでいました。この意識の違いだけで、肩の力を抜いて話せるようになりました!

 

 

ーー内定承諾後はどんなことをしていましたか?

 

 

  1. 会社説明会の座談会に出て、就活生の方と交流していました!
  2. 会社の制度である勉強会への参加や実際に事業所でアルバイトをしていました!
  3. 個人的に週6回部活動があったので部活に参加しながら、飲食のアルバイトもしていました !

    (忙しそうに思うかもしれませんが、これが日々楽しくて全然やれてました!(^^)!)

 

 

ーーこれからのビジョン

人と接することが好きなので、人と接しながら結果が見える仕事がしたいので、ゆくゆくは、営業に行きたいと考えています!!

 

 

ーー就活に悩める学生さんに応援メッセージを!

今が1番自分自身と向き合わないといけなくて辛いときかもしません。
でも、何かを始めれば終わりがあるように、就職活動にも必ず終わりが来ます。
他人と比べる必要はありません!大切なのは、自分自身と真摯に向き合うことだと思います。
自分の直感を信じてみることもアリだと思います!
皆さんが笑って就職活動を終えられることを願っています。

 

 

ーー荒木さん、ありがとうございました!

荒木さんは2022内定者のなかでは一番早く内定承諾を決めてくれました!

方針勉強会や研修内でも積極的に活動し、キチナンのことをどんどん知っていてくれていました。特に、23新卒向けのインターン運営も早くから携わってくれており「とりあえず、頑張ってみます!」と応えてくれ、すごく頼もしかったです。荒木さんらしさを発揮しながら、期待を超える成果を今後も出していってください。

(キチナングループ 採用担当)

 

 

 

▼キチナングループでは2023新卒採用を実施しています。

気になっていただけた方はコチラの記事からエントリーしてください!

マイナビ2023にも掲載中です!

 

 

▼インスタグラム、Twitterも更新中!

 

 

▼代表井本はこちらから発信中!

 

 

interview,text and photo:22内定者荒木さん、グループ経営サポート部 藤野ひかる

[採用]吉南株式会社がインタツアー「ビジコミ」に掲載されました

経営サポート部の藤野です。

この度、業界・企業研究のためのサイト【InterTour(インタツアー)】に吉南株式会社が掲載されました!

*インタツアーとは、学生就業支援センター様が運営をされ、全国50,000人以上の学生さんが利用する、学生の社会勉強と企業を結びつける採用・就職活動のプラットフォームです。

 

採用担当が西南学院大学と神戸女学院大学の学生さんから取材を受け、その時の気づきや会社の魅力・入社前の準備について口コミを書いてくださっています。学生ならではの視点で取材&発信をするため、弊社をより身近に感じていただけることと思います。

 

ぜひご覧ください!

 

https://intetour.jp/intetour_corp/kichinan?type=visicomi



[採用]2023新卒採用個別会社説明会開催について

みなさんこんにちは!

23卒個別会社説明会(※オンライン開催)のお知らせです!

 

採用担当から直接業界やキチナングループについて分かりやすく説明させていただきます!

当日はキチナングループで「働くことの本質」「やりがい」などを疑似体験していただくワークもご準備。

ワーク終了後はNGトークなしの社員座談会があります。

 

物流業界・キチナングループについて知っていただくのに最適な3時間半となりますので、みなさんからのご参加をお待ちしております!

また、受験する際にあたり、履歴書などは不要ですので、気軽に参加してみてください!

 

 

日時:

5月18日(水)

5月23日(月)

5月29日(日)

※すべて13:30~17:00


予約方法  マイナビ2023よりご予約ください。

      https://job.mynavi.jp/23/pc/search/corp226075/outline.html

 

      採用担当に情報が届き次第、メールで当日についてご案内を送ります!


当日の内容 業界&企業説明会/ストーリーワーク/内定者も参加する?!NGトークなし座談会


持ち物   筆記用具・メモなど


服装    参加者の8割が私服です!


緊急連絡先 採用チーム 中谷 0836-38-8604(採用直通)

PAGE
TOP