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2023年3月

【再掲載】グループブランド導入に伴うグループ会社の社名変更に関するお知らせ

※本お知らせは2022年12月1日(木)に掲載したお知らせと変更点があったため再掲載しています。

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2022年12月1日よりグループブランド導入に伴うグループ会社の社名変更について、

ニュースリリースいたしました。

 

本変更に伴う移行期において、新旧の社名・デザイン等が混在する場合がございますが、

何とぞご容赦いただきますようお願いいたします。

グループブランド導入に伴うグループ会社の社名変更のご案内

(※変更箇所 友田総業株式会社⇒キチナンオートワークス株式会社)

 

今後ともキチナングループをよろしくお願いいたします。

吉南株式会社 経営サポート部

[22新卒]キチナン新卒業務同行Vol.8 鳥原彰仁さん

キチナングループでは入社して半年の時期に新卒の業務同行を行っています。

 

経営計画書にも上司と部下のコミュニケーションとして

業務同行が追加され、コミュニケーションを深める場としても展開していきたい項目になっています!

 

今回は生産事業部事業部の鳥原さんについてです。

 

 

鳥原彰仁(とりはら あきひと)ー宮崎産業経営大学


2022年4月入社 / 宮崎県出身

吉南株式会社 生産事業部 小野田製造2課

 

 

│タイムスケジュール(ある日の1日)

 

生産事業部で、製造オペレーター4直3交替勤務をしています。
1直 06:45~15:15、2直 14:30~23:00、3直 22:30~7:00

 

 

│業務同行内容

 

製造ラインの製造オペレーター業務に従事しています。
工程内日常点検、製品サンプリング作業、装置異常解除

 

 

 

 

 

 

│成長を感じた瞬間

入社して半年にも関わらず、一番難しいと言われている製造オペレーターに抜擢された。

作業者目線ではなくお客様目線で仕事が出来る様になり、安全と品質を第一優先に考える様になった。

 

 

│半年先の目標

・現在の業務を完璧にこなせるようになり、新たな業務を覚えお客様や仲間から
 信頼される存在になる。

・トラブルやイレギュラーな事態が起こっても、冷静沈着に対応出来るようになる。

 

 

│上司からのメッセージ

吉南会社 生産事業部 課長 金山さん

この度、包装作業から工程オペレーター業務へ突然の異動にも関わらず快く承諾してくれた事と『頑張ります!』とやる気に満ち溢れた言葉で返答してくれた事に感銘を受けました。

分からない事だらけとは思いますが、周りの仲間に助けて貰いながら自らが率先して自分の仕事に責任と誇りを持って取り組んで下さい。
これからの成長を楽しみにしています。一緒に頑張っていきましょう。

 
 

│鳥原さんから金山さんへのメッセージ

業務同行ありがとうございました。
半年間、分からない事だらけの環境でしたが、金山さんを初め多くの先輩社員の皆様に助けていただきました。
今月から新しい環境での仕事となり、引き続きお世話になります。これからもよろしくお願いします!!

 


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edit:経営企画部 中谷充孝

[22新卒]キチナン新卒業務同行Vol.7 宮尾賢弘さん

キチナングループでは入社して半年の時期に新卒の業務同行を行っています。

 

経営計画書にも上司と部下のコミュニケーションとして

業務同行が追加され、コミュニケーションを深める場としても展開していきたい項目になっています!

 

今回は生産事業部の宮尾さんについてです。

 

 

宮尾賢弘(みやお たかひろ)ー 龍谷大学


2022年4月入社 / 和歌山県出身

吉南株式会社 生産事業部 大竹営業所 

 

 

│タイムスケジュール(ある日の1日)

 

8:00 朝礼
8:10 環境整備
8:30 場内かわし作業
10:00 出荷準備
12:00 昼休憩
13:00 昼礼
13:15 出荷準備、倉庫内整理
17:30 退社

 

 

│業務同行内容

 

・フォークリフトに乗車してフレコンを出荷パレットへ積替え作業
・クラフト品を出荷パレットへ積替え作業

 

 

 

 

 

 

│成長を感じた瞬間

現場で働く中ではじめに比べてリフト操作に慣れたことです。

今でも扱う製品によっては動かすのが怖い物もありますが、扱う頻度が高い製品は感覚がつかめてきたことです。また、1日の流れがわかってきたのでやらなければいけないことがわかりテント倉庫の出荷の全体感を見て行動することが出来るようになりました。

 

 

│半年先の目標

自分の与えられた仕事に対して自信を持って丁寧にやりきること、周りを見て何をしないといけないのか察して行動が出来る人になること、出来る作業をどんどん増やして仕事を任せてもらえる存在になること、改善活動や環境整備実行計画活動の実行をする際に周りを巻き込んで行動して目標を達成することです。

 

 

│上司からのメッセージ

吉南株式会社 生産事業部 主任 小野さん

慣れない環境に飛び込んで頑張っていますね。

覚えることばかりで大変だと思いますが、土台作りに近道はないのでたくさん悩んでしっかり成長してください。
大竹営業所はお客様の工場内でお仕事をさせていただいているので、お客様の考えや思いを直接感じられる恵まれた環境にあります。感性と技術もしっかり磨いてください。

期待してますよ!一緒に頑張っていきましょう!!

 
 

│宮尾さんから小野さんへのメッセージ

業務同行ありがとうございました。
現場の作業でまだまだ自分の足りていないところ、もっとこうしていかなければならないことなどたくさんあります。それをもっと自分から積極的に行動して考えや技術など吸収していきます。小野さんにも声をかけて作業の質を上げるのと同時に出来ることを増やします。これからもご指導よろしくお願いします。

 


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edit:経営企画部 荒木花恋

[22新卒]キチナン新卒業務同行Vol.6 島村飛雅さん

キチナングループでは入社して半年の時期に新卒の業務同行を行っています。

 

経営計画書にも上司と部下のコミュニケーションとして

業務同行が追加され、コミュニケーションを深める場としても展開していきたい項目になっています!

 

今回は、調達事業部の島村さんについてです。

 

 

島村 飛雅(しまむら ひゅうが)ー 流通科学大学


2022年4月入社 / 兵庫県出身

清進産業株式会社 調達事業部 営業課

 

 

│タイムスケジュール(ある日の1日)

 

8:00   出社

10:00  来客対応

11:00  お客様訪問

12:00  昼休憩

13:00  お客様訪問

15:00  来客(仕入先様)

15:30  見積書、メール作成

17:00  退社

 

 

│業務同行内容

 

島村さんは、調達事業部、清進産業株式会社にて営業をしています。

お客様先に1人で訪問したり見積書の作成・提出に行ったりしています。最近では、お客様にプレゼンや提案を行っており積極的にお客様とコミュニケーションをとっています。

また自ら現場に足を運び、その目で見ることがさらなる改善につながるので現場も見に行くようにしています。

 

 

 

 

 

 

│成長を感じた瞬間

直近では、お客様との会話についていけてるなと感じたときです。業務の性質上、取り扱う製品の量、種類は多岐にわたります。入社してすぐは、お客様と先輩が何を話しているのかさっぱり分からない状態でした。私とお客様とで会話する時、先輩とお客様が話すときも内容が分かるようになったのは大きいなと感じています。

 

 

 

│半年先の目標

お客様との関係性をつくることです。最終的には、お客様と気軽に話したり、雑談できるところまでなりたいなと思ってます。そのためにとにかく訪問数を増やすこと、訪問するネタを先輩方を見習いながら増やしていけたらなと思ってます。お客様のために何ができるか日々考えながら、業務に取り組んでいきます。

 

 

│上司からのメッセージ

清進産業株式会社 調達事業部 部長 大野さん

営業職は数字を持ちますのでプレッシャーが大きく、上手くいかないときは内外ともに恐怖心が発生します。問題を一人で抱えず、勇気を持って報連相を行って下さい!自分が抱えれば自分の責任、報告すれば上司の責任です。気を楽に、今後も元気に取り組んで下さい!

 

 

 │島村さんから大野さんへのメッセージ

  業務同行いただきありがとうございました。

  今までの期間で出来ないことなどはっきり見えてきましたが、今後ひとつずつ克服していけるよう取り組んでいき

  ます。少しづつですが、先輩方に貢献できるよう日々学んで努力していきます。本日は業務同行ありがとうござい

  ました。

 


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edit:経営企画部 荒木花恋

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